Développez votre marque employeur :

Quelles sont les démarches pour la mise en place de nos services :

La mise en place de nos services se fait simplement et rapidement :

      - Définissez les besoins de vos collaborateurs : La première étape consiste à identifier les besoins des salariés en recherche de logement. Cela peut être fait en menant une enquête auprès des employés ou en abordant le sujet lors de vos entretiens de recrutement.

      - Allouez le budget à chaque collaborateur : Une fois que les besoins des collaborateurs sont connus, transmettez-nous la liste des services nécessaires pour son accompagnement. Par retour de mail vous vous transmettron un devis.

      - Communication des coordonnées : L'entreprise peut choisir de fournir elle-même les services de relocation ou de faire appel à des fournisseurs externes. Si l'entreprise choisit de faire appel à des fournisseurs externes, elle doit trouver des fournisseurs qui répondent à ses besoins et à son budget.

      - Communiquer avec les employés : Il est important de communiquer avec les employés sur les services de relocation qui sont proposés. Cela peut être fait en publiant des informations sur le site Web de l'entreprise, en envoyant des e-mails aux employés ou en organisant des réunions d'information.
Conclusion

La relocation peut être un processus stressant et difficile, mais en proposant un service de relocation aux employés, les entreprises peuvent montrer qu'elles se soucient de leur bien-être et de leur réussite.

AVANTAGES POUR VOTRE COLLABORATEUR

AVANTAGES POUR VOTRE ENTREPRISE

- Limiter les effets du stress liés à la mobilité professionnelle

- Contribuer à la réussite d’un changement de lieu de vie et de travail

- Bénéficier d’un service sur mesure pour toute la famille

- Prise en charge globale administrative et logistique

- Connaître rapidement son nouveau lieu de vie et ses alentours

- Développer votre marque employeur

- Attirer les talents en proposant un service sur mesure

- Optimiser votre processus d’intégration

- Diminuer les coûts de chaque mobilité (logement temporaire, absence, etc...)

- Faciliter les démarches et assurer la disponibilité du salarié

- Limiter le stress et les freins à l'emploi

- Fidéliser vos salariés

UN SUIVI PERSONNALISÉ À CHAQUE ÉTAPE DE L'ACCOMPAGNEMENT

Chaque collaborateur est accompagné par un conseillé qui lui est attitré et lui assure un suivi quotidien dans le cadre de sa recherche de logement et de son installation.

En tant que référent RH, nous vous assurons un suivi instantané par email à chaque étapes clés de l'accompagnement de vos collaborateurs (prise de contact avec le collaborateur, lancement de la recherche et date d'installation).

NOTRE GROUPE À VOTRE SERVICE

Une équipe « terrain » dédiée aux recherches de logement et démarches d’installation.

Une équipe « relations entreprises » avec un interlocuteur dédié qui renseigne les collaborateurs et vous assure un suivi en tant qu’employeur.

Une équipe bilingue est également à disposition pour accompagner vos collaborateurs étrangers.

NOS CHIFFRES CLÉS

Prise de contact personnalisée en 24h maximum

3 semaines en moyenne pour entrer dans le logement

99 % de clients satisfaits après accompagnement

100% de suivis aux interlocuteurs RH à chaque étape

🎤L'expérience de Nathalie D., DRH dans l'informatique

- "Depuis plus de 10 ans, j'utilise les services de Groupe Mobility pour accompagner mes collaborateurs en mobilité professionnelle, que ce soit pour mes recrutements ou mutations.
Je suis très satisfaite de leurs accompagnements car ils sont très complets, allant de la recherche de logement à l'installation des collaborateurs dans leur nouveau logement, en passant par les formalités administratives... Cela permet de répondre aux besoins de tous les salariés, qu'ils soient célibataires ou en famille, qu'ils aient des enfants ou non, qu'ils soient jeunes ou expérimentés.

Chacun de mes interlocuteurs s'est montré très professionnel, expérimenté et à l'écoute des besoins de mes salariés. Ils sont également très réactifs, ce qui est important lors des prises de postes rapides. De plus, ils m'offrent un suivi personnalisé pour chaque accompagnment ce qui me permet d'être informée de chaque avancée de l'accompagnement, me rassurant sur l'arrivée de mon collaborateur.

Grâce aux services de Groupe Mobility, les salariés que j'ai accompagnés ont pu s'installer dans leur nouvelle région en toute sérénité. Ils ont apprécié l'accompagnement personnalisé et la disponibilité des conseillers.

Je recommande vivement les services de Groupe Mobility à toutes les entreprises qui souhaitent accompagner leurs salariés en mobilité professionnelle. Pour moi, Groupe Mobility est le partenaire idéal car leurs services sont complets et de grande qualité. "

Contactez-nous !

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09.81.98.24.19
choix n°1

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